Notre accompagnement à distance s’adapte notamment aux sujets suivants :
- Coaching systémique de dirigeants
- Coaching de managers
- Coaching d’équipes (4 à 8 personnes) sur 6 mois ou plus
- Mentoring de dirigeants et patron PME sur 6 mois
- Codéveloppement professionnel en groupe (Open-Codev®)
- Supervision de dirigeants ou de managers sur 6 mois ou plus
L’efficacité et la performance sur des besoins actuels et dans la sérénité:
- Engager ses équipes dans le changement de modèle de collaboration, à distance
- Garder motivation et engagement en tant que manager et avec ses équipes
- Mieux manager ses équipes à distance
- Préparer et animer ses réunions d’équipes à distance
- Accompagner les équipes dans le confinement, être à l’écoute et pédagogue
- Face à l’incertitude et le chaos, quelle attitude prendre et talents à développer ?
- Comment gérer l’isolement selon les profils et le vécu de chacun
- Optimiser télétravail et interactions avec ses proches
- Rester mobilisé et efficace en télétravail sur la durée, par quels rituels ?
- Gérer les nouvelles formes de conflits, qui peuvent émerger de la situation
- Accompagner les Comités de Direction, les groupes projets dans la poursuite de leurs missions
Ainsi que les thèmes, enjeux et besoins réguliers hors crise Covid …
Envie d’en savoir plus sur notre solution de coaching à distance ?
Pour étudier vos besoins spécifiques, laissez nous vos coordonnées ci-dessous